/home/u733058612/domains/bskdnlib.kemendagri.go.id/public_html/lib/SearchEngine/DefaultEngine.php:610 "Search Engine Debug 🔎 🪲"
Engine Type ⚙️: "SLiMS\SearchEngine\DefaultEngine"
SQL ⚙️: array:2 [ "count" => "select count(distinct b.biblio_id) from biblio as b left join mst_publisher as mp on b.publisher_id=mp.publisher_id left join mst_place as mpl on b.publish_place_id=mpl.place_id where b.opac_hide=0 and (b.call_number like ?)" "query" => "select b.biblio_id, b.title, b.image, b.isbn_issn, b.publish_year, mp.publisher_name as `publisher`, mpl.place_name as `publish_place`, b.labels, b.input_date, b.edition, b.collation, b.series_title, b.call_number from biblio as b left join mst_publisher as mp on b.publisher_id=mp.publisher_id left join mst_place as mpl on b.publish_place_id=mpl.place_id where b.opac_hide=0 and (b.call_number like ?) order by b.last_update desc limit 10 offset 240" ]
Bind Value ⚒️: array:1 [ 0 => "6%" ]
Kedudukan dan proses manajemen sumber daya manusia (SDM) para pejabat negarai ini lebih bersifat konstitusional, politis, dan yuridis formal daripada administratif manajerial.
Pembangunan dan perencanaan ibarat jiwa dan raga seorang manusia. Jiwa yang sesehat apa pun tidak dapat menggerakan raga yang tidak sempurna atau tidak sehat. Sebaliknya, raga yang sempurna atau sehat tidak dapat bekerja efektif apabila jiwa-nya tidak sehat. Jiwa yang sehat dan raga yang sempurna adalah syarat agar seorang manusia bekerja efektif. Demikianlah jika kita melihat hubungan antara …
Manajemen Keuangan Pemerintahan adalah manajemen dana, baik yang berkaitan dengan usaha pengumpulan dana maupun penggunaan dana untuk pembiayaan operasional maupun untuk kebutuhan investasi secara efektif dan efisien. Dituntut secara efektif dan efisien karena dana itu adanya sangat terbatas danmanajemen itu sangat mahal harganya karena memerlukan peran organisasi, koordinasi, pengarahan dan ev…
Dalam buku ini, penulis memaparkan secara mendalam mengenai isu-isu organisasi yang berkaitan dengan peningkatan kinerja organisasi dalam menghadapi lingkungan usaha yang semakin dinamis, kompetitif dan mengglobal. Teori-teori esensial diseleksi, dirangkai dan disintesiskan serta disajikan secara komprehensif dan lugas dengan harapan mudah diserap untuk kemudian diaplikasikan pembaca. Pendekata…
Buku ini dapat memberikan informasi tentang Pegawai Negeri, khususnya dari segi hukum kepegawaian, sehingga akan lebih memperkaya pengetahuan tentang pegawai negeri.
Buku ini disiapkan sebagai bahan pendidikan dan pelatihan di salah satu program ilmu komunikasi, khususnya bagi mahasiswa yang ingin mempersiapkan dirinya lebih berhasil dalam meniti kariernya di masa depan. Disamping itu, buku ini juga penting sebagai bahan kajian bagi seorang yang berkecimpung dalam dunia politik, bisnis sosial, atau aktivitas organisasi masa.
Perbedaan kepentingan adalah sesuatu yang tak bisa dihindari dalam dunia bisnis. Negosiasi diperlukan agar kedua kepentingan menemukan titik tengah yang memuaskan kedua pihak. Namun, negosiasi tidak sesederhana kedengarannya, apalagi sudah menyangkut kesepakatan-kesepakatan tingkat tinggi. How to Negotiate adalah buku cerdas yang menawarkan prinsip-prinsip mendasar dan praktis untuk sukses dala…
Manusia adalah pendukung utama suatu organisasi dan perilaku manusia dalam suatu organisasi adalah awal dari perilaku organisasi. Agar tujuan organisasi dapat mencapai sasarannya, menjadi hal penting untuk mempelajari aspek-aspek yang mempengaruhi perilaku manusia dalam organisasi. Uraian dalam buku Perilaku Organisasi ini akan memberikan pengetahuan yang mendasar mengenai betapa pentingnya fa…
Buku ini mengintegrasikan berbagai pandangan para ahli tentang manajemen untuk memahami perilaku organisasi sebagai sebuah sistem yang dinamis dan sistemik. Sistematika dan keluasan bahasan tak hanya mengantar kita kepada dasar-dasar manajerial dan organisasi tapi lebih itu juga memahami berbagai tema penting berkenaan dengan dinamika organisasi sekaligus manusia yang ada di dalamnya.
Buku dengan Judul Abad 21 ini Mengajak Kita untuk selalu siap dalam meghadapi perubahan dan menjawab tantangan di masa yang akan datang. Dalam buku ini diberikan langkah-langkah yang dapat kita terapkan dalam menyongsong abad 21 sehingga kita mampu mengelola perubahan yang ada.